毒奶風波 職場媽媽哺育母乳正夯

受到毒奶粉風波的 影響，使得「天然ㄟ尚好」的母乳獲得更多關注，不僅 哺育中的職場媽媽樂於擠乳為小寶貝「作便當」，不少 已停乳的媽媽打電話向台灣母乳協會求助，希望能重新 泌乳，更有許多計畫逐漸停止哺育的媽媽紛紛打消念頭 ，暫時不考慮讓小朋友斷奶。

受到毒奶風波影響，讓許多媽媽對於奶粉、乳製品 甚至副食品都產生相當大的疑慮，也使得母乳再獲社會 青睞，台灣母乳協會職場小組組長潘淑真表示，許多媽 媽在作月子後恢復上班，可能因職場哺乳環境的不友善 而停止母乳哺育，但如今卻因毒奶事件，企業與媽媽都 重新重視這個問題。

她說，近來就接到不少求助電話，停乳媽媽希望能 恢復泌乳，雖有輔助工具可協助，可是能不能恢復泌乳 ，得看媽媽的停乳時間長短及身體狀況而定，有一定困 難度，但最好的是已哺乳的媽媽持續哺乳，因為這是供 需問題，只要小朋友有需求，就會源源不斷分泌乳汁。

職場婦女游月萍表示，她是去年十一月生產，原本 計畫哺乳後第十個月慢慢斷奶，受到毒奶事件而持續哺 乳，許多曾有停乳規劃的人也都紛紛打消念頭，她現在 每天工作時最快樂的時間就是上哺乳室擠乳，為自己心 愛的寶貝「作便當」。

亮麗幹練的匯豐銀行副總裁兼集團發言人章純如， 就很難讓人想像她已哺乳長達六年了，她接受訪問時表 示，她的大兒子喝母乳四年，二兒子也已喝了兩年，目 前仍持續中，以前在其他工作單位，必須到廁所擠乳， 味道很差，但現在卻有五星級的哺乳室，這讓她有來到 天堂般的感覺。

與章純如同樣需求的同仁很多，匯豐銀行人力資源 管理處副總裁陶尊芷表示，各大型分行都已陸續建置有 冰箱、桌椅及隔間的哺乳室，配合門禁卡管制，讓職場 媽媽有更舒適及隱私的空間。

只是在「性別工作平等法」缺乏罰則下，重視職場 媽媽權益的企業仍不普遍，根據行政院勞工委員會統計 ，全台事業單位設置哺（集）乳室比例僅百分之六點四 ，更何況給予婦女每天兩次、每次三十分鐘的哺乳時間 。

因此，台北縣政府勞工局趁這次毒奶風波民氣可用 下，研擬補助方案，全力推動職場設置哺乳室的政策， 勞工局長高寶華呼籲，為了讓下一代更健康、安全，希 望各企業主能給職場媽媽更好的擠乳、哺乳環境，進而 創造勞資雙贏的和諧關係。